Arbeit ist genug da, Weg frei für Arbeitsplätze

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103 Seiten,


- •= Das nicht vorhandene Risiko beim Verbandsaustritt      67
- Möglichkeiten der Flexibilisierung    69
Haltung der Tarifvertragspartner     69
Beie zukünftige Rolle von Arbeitgeberverbänden und Gewerkschaften     75
verdanken wir den Gewerkschaften?    75
•    tändige Unternehmer und Arbeitgeberverbände    77
IV: Alternativen zum Faustrecht
und Aussperrung als Fremdkörper unserer Rechtsordnung    80
Wirkungen des Streiks    82
Opportunistische Rechtsprechung     82
lativen zu Streik und Aussperrung     82
•    Sonderproblean des Streiks im öffentlichen Dienst    84
Anhang
Was man von anderen lernen kann    85
Das Beschäftigungswunder in den USA    85
2.. Flexibilität, Öffnungsklauseln und Tariffrieden: Beispiel Schweiz    89
3_ Japan    90
Anlagen
L Auswirkungen der Schwarzarbeit auf den Arbeitsmarkt    91
1 Ein fortschrittlicher Tarifvertrag     92
3. Arbeitgeberaufwand für die Nettolohnerhöhung eines Arbeitnehmers    95
4. Sozialethische Thesen zu Streik und Aussperrung (Pater Dr. Basilius Streithofen)    96
nmerkungen
    99
Namensregister
     101
Seite
_    Zur Situation     8
Vorwort Thomas Selter: „Arbeit ist genug da"    11
Warum sich selbständige Unternehmer mit dem Arbeitsmarkt beschäftigen      14
Das Wichtigste vorweg    16
Teil I: Warum wir Massenarbeitslosigkeit haben
Der Arbeitsmarkt ist kein Markt mehr    23
Wie es zum Arbeitsmarktkartell gekommen ist    25
Vorwürfe an das Arbeitsmarktkartell    26
Das Versagen im Osten    29
;0.
Arbeitsrecht als Ausnahmerecht    30
Wie das Tarifkartell ausgehöhlt wird, oder: die Logik des Marktes     30
Teil II: Wie man Arbeitslosigkeit vermehrt
Aberglaube, Teil I: „Uns geht die Arbeit aus"    36
Aberglaube, Teil II: Die Kaufkrafttheorie     37
Irrweg Arbeitszeitverkürzung und Umverteilung von Arbeit    39
Phantom „Zweiter Arbeitsmarkt" oder: Wie Arbeitsförderung Arbeitslosigkeit fördert    42
Weitere Irrlichter:    45
— Die Ideologie eines „Rechts auf Arbeit" durch den Staat    45
— Entsendegesetz / Mindestlohngesetzgebung / Allgemeinverbindlicherklärung    46
Lehrstellendiskussion und kein Ende    46
Der Beitrag des individuellen Arbeitsrechts und der Arbeitsgerichte zur Arbeitslosigkeit    47
Arbeitslosigkeit und „sozialer Frieden"    50
Der Beitrag der Arbeitslosigkeit zur Erschütterung der Staatsfinanzen    51    I
Exkurs: Lohnfortzahlung oder: Wofür ist ein Unternehmen da?    52
Teil III: Ein Bündnis für Wettbewerbsfähigkeit
1. Der „Königsweg" aus der Arbeitslosigkeit: Flexibilisierung     56
Eine Grundwahrheit vorweg    56
Die entscheidende Rolle des Gesetzgebers   57
Muster: Wie Neuseeland es schaffte    57
Ein Weg zur Flexibilisierung für Deutschland     60
„Öffnungsklauseln" als Flexibilisierungsinstrumente    61
Warum jetzt der Gesetzgeber gefordert ist     61
Was die Sozialpartner machen können    63
 

 


gutes Exemplar, Einband mit kleinen altersbedingten Spuren

Verlag:
unternehmerinstitut e.v. 1997
broschiert
Artikelnummer:
B00048528
Gewicht:
400 gr
Lagerplatz:
E53